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• 1、股权分散的优缺点有哪些：股权分散的优缺点有哪些 只要从这些方面进行分析
• 2、3个合伙人创业，平均分股权，好不好？股权分散的弊端

1、股权分散的优缺点有哪些：股权分散的优缺点有哪些 只要从这些方面进行分析

市场都知道，股权高度集中是不好的，分散相对会好一些。因为大股东持股不是那么多，他没有动机用自己的钱去给上市公司凭空虚增利润，这一点是很利于管理的。但是任何事物都是有双面性的，不能单单只看到利好的一面。

股权分散的优缺点有哪些?

优点：

【1】能够充分行使法人治理的结构，在一定程度上防止大股东欺负中小股东。与此同时，会对权力制衡产生有利的影响，同时有利于民主决策。

【2】公司的所有重大行为都需要经过民主决策，能有效避免因一个股东的控制导致决策失误而造成重大损失的可能性。

【3】股权分散的另一优点就是财务数据相对真实可信，想要获得利润只能规规矩矩经营，要去上市公司现金分红，从上市公司获得投资回报。

缺点：

【1】股权分散之后，公司的反应速度会被降低，从而降低公司的工作效率。

【2】公司的所有重大行为都需要经过民主决策，所以会存在决策效率延迟的风险。

在大市场中，有控股股东的公司容易给投资者惊喜，而股权分散的公司基本上都是平稳运行，投资者在投资之前可以自己选择。

上述这些就是对股权分散的优缺点的分析，股权分散的实际运用还是要考虑公司的实际情况进行抉择，不能盲目进行实施。

2、3个合伙人创业，平均分股权，好不好？股权分散的弊端

问：3个朋友一起创业，大家的资历都差不多，这种情况下，应该如何合理分配股权？目前平分股权是一致同意的，不知道这样做是否对公司发展有利？

动态股权设计师刘国镔：

　 三个以上，不论多少股东，大家平均分配。或者不平均，这种没有明显大股东的情况。就是所谓平均分散股权，即股权分散。

　　平均分散股权的弊端主要表现为三个方面：
　　一是股东搭便车，没有人真正为公司负责。
　　二是决策成本高。大家都是主人，又没有在话语权上能说了算的人，遇事吵吵嚷嚷，议而不决。
　　三是容易导致内部人贪腐。

管理人员需要有人监督，在平均分散股权模式下，对每个股东来说，监督带来的收益不大，而监督需要成本，精力，时间，得罪人，等等。因此谁也不愿意监督，于是导致内部人贪腐。

过去的大集体——生产队，人民公社，就是“平均分散股权”的极致。事实已经证明，那是没有效率的。
　

平均分散股权，还会带来一个特别逗的问题，当股权除不尽的时候，就会有一个人多那么一点点，而多那么一点点，会导致话语权大大的不同。
　　例如3个股东，本来打算平均分配，但是除不尽，于是一个占33.34%，另外两个占33.33%。那个多一点点的股东，跟另外任意一个股东达成一致，即可超过三分之二，能够做出重大决策，而另外两个股东就没这“待遇”。

他们的出资相差无几，思想上也没有这个准备，当发现这个问题的时候，另外两个股东觉得很冤，从而引发股东矛盾。
　　再如6个股东，也是除不尽，于是其中一个股东占16.7%，另外5个各占16.66%，或者有4个占16.67%，2个占16.66%，不论那种情况，股东之间的小小差异，都会导致话语权大大的不同，引发股东矛盾。

版权声明：图来自网络，文章部分内容，来自刘国镔《股权之道》

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